拓展意義
戶外拓展訓練成了每個企業的必然
發布時間：2019-04-03 15:49:17 來源：君拓拓展 點擊數：次
中國最不缺的就是人，然而一個好的企業，缺的就是更多的人才，然而能否管理好人才和培養出人才這個就體現一個企業的能力。關鍵在于企業的向心力，一個企業的價值觀能否滲透到每一個員工之中，值不值得員工去與之共同努力，拼搏，讓員工把企業當成自己的家才是每個企業的領導所希望看到的。
現在越來越多的企業都意識到了這個問題，于是乎戶外拓展訓練成了每個企業必不可少的一個重要環節，戶外拓展訓練被納入每個公司的年度計劃中，更多的企業甚至每月都會組織員工進行戶外拓展訓練。
1.幫助個人成長，提高參訓者的自信心，意志能力。比如拓展項目中的信任背摔首先要增強自信和勇氣，更多的是對隊友的信任，隊友們則肩負著接住隊員的重任，在那一刻大家的目光是莊重的，強烈的責任感已經自然而然的被喚醒，這是彼此之間的相互信任與支持。
2.凝聚力，嘗試與執行力。面對活動中的從未接觸過的游戲項目，成功需要“摸著石頭過河”式的嘗試。拓展活動的任務規則性強、條件限制多，每次任務開始之前，教官總會三番五次地讓我們確定完成任務的時間或方式方法，此時就考驗著我們團隊凝聚力，需要我們融合不同意見，最終把意見統一起來形成全體團隊成員的共識。
3.培養合作意識，改善自我人際關系。在拓展訓練中，有一半的時間都是處在團隊內部的相互交流和溝通中。在整個訓練期間，每個人都會得到團隊其它成員的幫助和支持，同時，為了解決某一問題，甚至完成一個合作項目，每個人都必須就自己的看法、觀點、思想去和其他團隊成員分享，討論，甚至相互質證，這是一個最易產生思想火花的時刻，在這里，每個人的性格優勢，能力優勢，都得到極大的發揮。
正因為這種體驗式培訓能帶給企業員工帶來這些效果，同時也是每個企業員工都缺少的，所以戶外拓展訓練成了每個企業的必然。
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