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軍事項(xiàng)目

軍事戶外運(yùn)動(dòng)拓展項(xiàng)目的收益及意義

發(fā)布時(shí)間:2017-03-30 14:55:33     來源:君拓拓展     點(diǎn)擊數(shù):

  軍事戶外運(yùn)動(dòng)拓展項(xiàng)目的收益及意義

  軍事戶外運(yùn)動(dòng)拓展,實(shí)質(zhì)上是將軍事理念與戶外拓展項(xiàng)目、軍事思想與企業(yè)經(jīng)營管理理念相結(jié)合的一中獨(dú)特的體驗(yàn)式培訓(xùn)模式。形式上是采用一系列互動(dòng)、參與的方法,通過專門設(shè)計(jì)的場景、條件和手段,對(duì)個(gè)人的心理、思維、精神和意志品質(zhì)施加有目的、有計(jì)劃的影響,指在通過體驗(yàn)、分享、提升的訓(xùn)練模式,培養(yǎng)和塑造企業(yè)人堅(jiān)強(qiáng)的意志和完善的人格,打造忠誠、敬業(yè)、高效、精銳的企業(yè)團(tuán)隊(duì),全面提升團(tuán)隊(duì)的執(zhí)行力、凝聚力和創(chuàng)造力。使個(gè)人具備團(tuán)隊(duì)和組織所需的心理素質(zhì)、思維方式、意志品質(zhì)、身體素質(zhì)的一種特殊的體驗(yàn)式培訓(xùn)活動(dòng)。
  一、課程收益:
  ——通過軍事化的拓展訓(xùn)練,徹底將團(tuán)隊(duì)融入到絕對(duì)服從的境地中。
  ——在艱苦的環(huán)境中磨練自我意志,整合團(tuán)隊(duì)的精神。
  二、 團(tuán)隊(duì)收益
       進(jìn)一步明確和認(rèn)同組織目的,增強(qiáng)組織凝聚力; 樹立相互配合,互相支持的團(tuán)隊(duì)精神和整體意識(shí); 改善人際關(guān)系,形成積極向上的組織氣氛; 改進(jìn)組內(nèi)部溝通與信息交流;使員工在工作崗位上表現(xiàn)出更佳的領(lǐng)導(dǎo)與管理才能; 使組織面對(duì)耕種變革與挑戰(zhàn)更為從容、有序。 提升團(tuán)隊(duì)的執(zhí)行力、凝聚力和綜合戰(zhàn)斗力。
  三、 個(gè)人明顯的收益
       激發(fā)自身潛能,增強(qiáng)自信心,改進(jìn)自身形象; 克服心理情性,磨練戰(zhàn)勝困難的毅力;  調(diào)整身心狀態(tài),不浮躁,不荒廢,更樂觀地面對(duì)工作和生活的挑戰(zhàn); 認(rèn)識(shí)團(tuán)隊(duì)的作用,增進(jìn)對(duì)團(tuán)隊(duì)的參與意識(shí)與責(zé)任心; 啟發(fā)想象力與創(chuàng)造性,提高解決問題的能力; 改善人際關(guān)系,學(xué)會(huì)關(guān)心,更為融洽地與群體合作; 學(xué)會(huì)聆聽、欣賞、關(guān)注和感恩。在短短的幾年間,這種另類而又特別的游戲便迅速遍布全世界,許多大、中、小型企業(yè)更以此為目標(biāo),積極參與和組織各項(xiàng)野戰(zhàn)活動(dòng),透過這種游戲,無論個(gè)人、企業(yè),在參加整個(gè)野戰(zhàn)游戲的過程中,都能夠令人得到充分的鍛煉和自我體現(xiàn),從自我保護(hù)、策略判斷、決策執(zhí)行以及培養(yǎng)隊(duì)員自信心、應(yīng)變能力和競爭力等等。
  游戲的啟發(fā):A. 穿上軍裝,就是一個(gè)戰(zhàn)士,是同一戰(zhàn)壕的戰(zhàn)友,共同的目標(biāo)是完成上級(jí)的任務(wù)。a、上班工作,就要扮 演好自己的角色,圍繞共同的目標(biāo),通過相互配合,才能取得勝利。B. 戰(zhàn)場上,子彈是有限的,兵力是有限的,如何取勝,當(dāng)然有很多戰(zhàn)術(shù)可以運(yùn)用。b、一個(gè)企業(yè),資金、 物品、人員是有限的資源創(chuàng)造最佳效益,做到低投入、高產(chǎn)出,這都是每個(gè)管理者期望能實(shí)現(xiàn)的問題。C. 知己知彼,方能百戰(zhàn)百勝,了解自己比了解敵人更難,作為指揮官,您了解自己嗎?了解自己的戰(zhàn)士 嗎?了解自己的處境嗎?了解自己的能力嗎?c、作為管理人員,碰到困難時(shí),不要老是埋怨這樣,埋怨那樣,要從多個(gè)側(cè)面,多個(gè)途徑去了解問題,尋找不足,這才能解決困難,才是致勝之道。D. 戰(zhàn)場上的障礙是存在的現(xiàn)實(shí),如何面對(duì)、解決?相信你是有辦法的。d、企業(yè)的障礙,有著來自外來社 會(huì)的因素,市場的競爭,也有來自企業(yè)的內(nèi)部的人員素質(zhì)、設(shè)備設(shè)施條件、經(jīng)營策略等,這些是管理者必須時(shí)時(shí)關(guān)注、思考的,是需要管理者勇于面對(duì)、勇于嘗試的,勇于突破。E. 一個(gè)連隊(duì),要完成一項(xiàng)任務(wù),而連隊(duì)有縱多班組,他們有著不同的任務(wù),有做偵察的,有做掩護(hù)的, 有做沖鋒陷陣的,有做救護(hù)的,有做指揮的……但如何配合好,究竟哪里出了問題?e、一個(gè)企業(yè)是由不同的部門結(jié)合而成的,有營銷的部門,有生產(chǎn)的部門,有財(cái)務(wù),人事等部門,不同的部門有著不同的職責(zé)和任務(wù),你說誰重要?
  通過拓展訓(xùn)練,參加者可以在以下方面有顯著的提高:認(rèn)知自身潛能,增強(qiáng)自信心; 改善自身形象;克服惰性心理;磨練戰(zhàn)勝困難的毅力;啟發(fā)想象與創(chuàng)造力;提高解決問題的能力;認(rèn)知團(tuán)隊(duì)的作用,增強(qiáng)對(duì)集體的責(zé)任心和參與意識(shí);改善人際關(guān)系,學(xué)會(huì)關(guān)心他人,融洽地與群體合作;學(xué)會(huì)欣賞,關(guān)注和感恩。
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